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El Ayuntamiento de Teruel se suma  a la estrategia +Steam El Ayuntamiento de Teruel se suma  a la estrategia +Steam
De izqda. a dcha., el presidente de CEOE Aragón, Miguel Marzo, la alcaldesa de Teruel, Emma Buj, y la presidenta de Directivas de Aragón, María Sasot

El Ayuntamiento de Teruel se suma a la estrategia +Steam

El programa, impulsado por Directivas de Aragón y CEOE, tiene por objetivo fomentar la formación y el conocimiento en materias científicas y técnicas, así como la retención y el retorno de talento
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El Ayuntamiento de Teruel se suma a la estrategia +Steam, impulsada por Directivas de Aragón y la asociación empresarial CEOE Aragón. La alcaldesa de Teruel, Emma Buj, la presidenta de Directivas de Aragón, María Sasot, y el presidente de CEOE Aragón, Miguel Marzo, han suscrito este lunes en el Ayuntamiento de Teruel un convenio de colaboración para la participación del Consistorio en este programa.

La Estrategia +Steam tiene por objetivo impulsar la formación y el conocimiento de profesionales en materias tecnológicas y científicas, así como en matemáticas e ingeniería, fomentando las competencias tecnológicas en estas disciplinas.

El convenio convierte al Ayuntamiento en “+Steam colaborador” con el propósito de propiciar políticas y acciones de captación del talento joven, y atracción y retención del talento de quienes deseen volver a Aragón. El objetivo es que Teruel participe en esta estrategia como una de las ciudades referentes en el plano aeroespacial.

En esta línea, y como segundo compromiso, el Ayuntamiento se compromete informar y facilitar trámites en asuntos como vivienda para jóvenes trabajadores, trámites familiares y servicios para la conciliación familiar, apoyo al retorno de personas que trabajan fuera de España, atractivos para que estudiantes de Erasmus radiquen en Aragón, vida cultural y de ocio, además de atracción de inversiones.

Se evaluará la apertura de una oficina que facilite esta información, así como los trámites correspondientes.

Y como tercer eje de acciones, ambas partes establecen su intención de organizar y promocionar bootcamps con grandes operadores del sector de las tecnologías de la comunicación y la información, además de seminarios, sesiones técnicas, cursos o congresos de formación, información y divulgación; o la organización de actividades para visibilizar y reconocer a la mujer directiva, empresaria y profesional.